O Grupo CCR, uma das maiores companhias de infraestrutura da América Latina, abre inscrições para a 10ª edição do Programa de Trainee. O projeto tem duração de 8 meses (ou 32 semanas) e conta com uma programação multidisciplinar que inclui a imersão nos negócios do Grupo CCR, job rotation e ações de desenvolvimento. O programa conta com a parceria da Cia de Talentos para atração e seleção dos profissionais.
O processo seletivo abrange seis etapas e as inscrições podem ser feitas até 30 de maio pelo site www.grupoccr.com.br. Os requisitos para a participação incluem a conclusão da formação superior nos últimos dois anos, nos cursos de administração, ciências econômicas, ciências contábeis, engenharias, ciência da computação, sistemas de informação ou análise de sistemas. Outros requisitos são nível de inglês avançado e disponibilidade para mudanças de cidade e viagens.
Os benefícios oferecidos pela companhia incluem assistência médica, seguro de vida, vale-transporte, vale-refeição/alimentação, assistência odontológica, previdência privada e Participação nos Lucos e Resultados (PLR).
De acordo com Márcia Takayanagi, Superintendente de Gestão de Pessoas do Grupo CCR, o recrutamento de novos talentos é uma parte essencial para o crescimento do Grupo: “Os 20 anos de história do Grupo CCR em vários setores da infraestrutura possibilitaram a construção de uma equipe profissional sólida e inovadora. Muitos dos profissionais que ajudaram no crescimento da companhia começaram aqui como trainees. O programa então oferece oportunidades não apenas para os jovens, mas também para a companhia ao atrair muitos talentos que farão a história da companhia daqui em diante”.
As atividades podem ser desenvolvidas nas seguintes unidades:
CCR Metrô Bahia – Salvador
CCR AutoBAn – Jundiaí
CCR Engelog – Centro de engenharia Jundiaí
CCR EngelogTec – Núcleo de Tecnologia Jundiaí
CCR NovaDutra – Santa Isabel
CCR RodoNorte – Ponta Grossa
CCR SPVias – Tatuí
CCR ViaOeste – Barueri
CCR ViaQuatro – São Paulo
CCR ViaMobilidade – São Paulo
