Saber exatamente aquilo que os empregadores estão procurando nos currículos pode ser uma ajuda muito importante para quem está procurando trabalho. Por esse motivo, criámos uma lista com 5 aspectos que você não deve ignorar se quiser criar um currículo que lhe ofereça mais chances de conseguir o trabalho que tanto deseja.
Um design atrativo
Nunca foi tão fácil criar um currículo atrativo como agora. Existem inúmeros sites que permitem criar currículos com um aspecto moderno e elegante, bem como outros que oferecem arquivos Word que você pode baixar e personalizar com suas informações. Por isso, não caia no erro de utilizar um modelo de currículo antiquado e com um design desatualizado.
É tão simples criar um documento aprazível que o empregador irá pensar que você é descuidado ou que não se importa verdadeiramente com sua carreira.
Habilidades digitais
Entre as diversas habilidades que podemos incluir em um currículo, as habilidades digitais são as que estão mais na moda. Isso acontece porque uma parte cada vez maior das atividades das empresas ocorre no mundo digital e os empregadores precisam de pessoas competentes nessa área.
Se você tem experiência na criação de sites, gerenciamento de redes sociais, pesquisa de palavras-chave, SEO, linguagens de programação, entre outras, então certifique-se de referir isso em suas habilidades. Se a parte digital for muito importante para o emprego que está procurando, pode até criar uma seção exclusiva no currículo para falar sobre isso.
Capacidade de resolver problemas
O mercado está mudando a um ritmo cada vez mais acelerado e, por isso, todo empregador procura pessoas que consigam resolver os problemas resultantes dos novos desafios.
Para resolver problemas, são necessárias três habilidades essenciais: analisar devidamente a situação, obter a informação necessária para resolver a questão e saber aplica-la. É cada vez mais fácil acessar informação através da internet. Porém, nem todo mundo consegue utilizá-la para resolver problemas. Se você é uma pessoa capaz e que adora resolver problemas, então não se esqueça de referir isso em sua seção de habilidades, mencionando dois ou três exemplos para reforçar sua afirmação.
Insira seções adicionais
Estamos acostumados com as seções habituais de um currículo, como a experiência profissional ou a educação, mas você sabe que é possível inserir outras que acrescentem valor em nossos currículos?
O trabalho voluntário, projetos pessoais ou a participação em associações podem ajudá-lo a conseguir um trabalho. Isso mostrará ao empregador que você tem uma vida ativa e interessante fora do trabalho. As seções adicionais são especialmente importantes para os candidatos que estão começando agora sua carreira ou para os estudantes, uma vez que podem compensar a falta de experiência laboral.
Personalize seu currículo para cada vaga
Enviar o mesmo currículo para todas as vagas não é a melhor opção. Se você fosse um empregador, teria mais gosto em ler um currículo adaptado à sua vaga e empresa ou um documento genérico, que pouco tem a ver com o trabalho específico? A resposta é óbvia!
Assim, se quiser aumentar suas chances de pegar os empregos, crie um currículo “base” e altere-o adicionando ou apagando alguns aspectos conforme as vagas a que se candidatar.
